Senior IT Security Consultant [m/w/d]

Permanent employee, Full-time · Sindelfingen, Remote

Wer wir sind

Die intellecom GmbH ist seit über 20 Jahren spezialisierter IT-Beratungspartner für den Mittelstand und Teil der GBC Group.
Wir unterstützen Unternehmen bei der strategischen Ausrichtung, Absicherung und Weiterentwicklung moderner IT-Landschaften – mit besonderem Fokus auf Microsoft-basierte Cloud-, Identity- und Security-Architekturen.
Unser Anspruch: Sicherheitskonzepte, die wirksam, nachvollziehbar und im Betrieb tragfähig sind – nicht rein theoretisch, nicht tool-getrieben.

Dein Wirkungsfeld
In dieser Rolle arbeitest Du als Senior IT Security Consultant mit strategischer und technischer Verantwortung.
Du berätst Kunden zu modernen Security-Architekturen, entwickelst ganzheitliche Sicherheitskonzepte und begleitest deren Umsetzung – mit Schwerpunkt auf Microsoft-Security-Stacks, Identity & Zero-Trust-Ansätzen.
Du bist fachlicher Sparringspartner auf Augenhöhe und verbindest technische Tiefe mit konzeptionellem Denken.
Deine Aufgaben & Verantwortung
  • Strategische Beratung, Konzeption und Weiterentwicklung von IT-Security-Architekturen (u. a. hybride Cloud-Umgebungen, Microsoft Entra ID)
  • Durchführung von Sicherheitsbewertungen, Risikoanalysen und Schwachstellenanalysen
  • Konzeption und Implementierung von Sicherheitslösungen (z. B. Firewall, SIEM, Microsoft Defender)
  • Beratung zu Zero-Trust-Modellen und modernen Identity-Konzepten
  • Steuerung und fachliche Begleitung von Security-Projekten
  • Entwicklung und Durchführung von Security-Awareness- und Fachschulungen
  • Beratung von Kunden zu sicheren IT-Verhaltensweisen und Präventionsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden, internen Teams und ggf. dem Vertrieb
  • Dokumentation von Sicherheitskonzepten und Entscheidungsgrundlagen
Was Du mitbringst
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Bereich IT- und Cloud-Security
  • Sehr gutes Verständnis von Cloud- und IT-Security-Architekturen, Zero-Trust-Modellen mit Microsoft-Lösungen, Identitätsmanagement (Entra ID, Active Directory), SIEM- und Firewall-Konzepten
  • Langjährige Erfahrung in technischer Beratung und konzeptioneller Arbeit
  • Zertifizierung als
  • Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate und/oder Microsoft 365 Certified: Security Administrator Associate
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
nice to have:
Weitere Security-Zertifizierungen (z. B. Microsoft Cybersecurity Architect Expert, CompTIA Security+), Erfahrung mit Microsoft Purview, Intune oder Cloud App Security, Erfahrung im Consulting- oder Projektumfeld


Was Dich bei uns erwartet
  • Anspruchsvolle Security- und Architekturprojekte mit strategischer Relevanz
  • Klare Senior-Rolle mit fachlicher Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Arbeit mit modernen Microsoft-Security-Technologien
  • Flexible Arbeitsmodelle inkl. Remote-Option
  • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
  • Wettbewerbsfähige Vergütung und marktgerechte Zusatzleistungen
  • Dienstwagen je nach Rolle, Firmenfitness, Jobticket
  • Entwicklungsperspektiven innerhalb der GBC Group
(Im Mittelpunkt stehen fachliche Tiefe, Verantwortung und Wirksamkeit - nicht Tool-Verwaltung.)
Unser Bewerbungsprozess
  • Telefoninterview (ca. 30 Minuten)
  • Fachliches Interview inkl. praxisnahem Use Case
  • Optional: weiteres Gespräch oder persönliches Kennenlernen
  • Entscheidung & Angebot
Referenzgespräche erfolgen ausschließlich mit Deiner ausdrücklichen Zustimmung.
Hast Du Fragen?
Bei Fragen oder Anliegen zu Bewerbungen oder zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne unser HR-Team per E-Mail unter jobs@gbc-gruppe.com oder melde dich telefonisch direkt bei uns: 07031-4146450.
Über uns

Die GBC Group ist eine inhabergeführte IT-Unternehmensgruppe mit über 500 Mitarbeitenden.
Wir bündeln spezialisierte IT-Dienstleister unter einem Dach und schaffen durch Standards, Transparenz und Leistungsorientierung ein Umfeld, in dem Verantwortung übernommen und Entwicklung möglich wird.

Wir wachsen dynamisch – ohne Konzernbürokratie – und verbinden unternehmerische Freiheit mit klaren Strukturen.
Wer bei uns arbeitet, möchte gestalten, Leistung zeigen und Wirkung erzielen.

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